2019吉安市永丰县事业单位高层次人才教师招聘13名公告
2019-09-10 09:30 来源:

2.遵纪守法,品行端正;

经考察确定的拟聘用人员在永丰县人民政府网公示7天。公示期满后没有问题或反映问题不影响聘用的,经县公开招聘工作领导小组研究同意,报永丰县人民政府批复同意后办理聘用、入编等相关手续。聘用人员与用人单位签订聘用合同,服务期不得低于五年。

3.身体健康;

研究生学科专业目录.doc

2019年9月6日

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二、基本条件

1.公示前因考生放弃、资格审查不合格等原因出现岗位空缺,由县公开招聘工作领导小组讨论决定是否递补。

1.确定体检对象的原则(同时也是递补规则):根据考生的面试成绩按岗位从高分到低分等额确定体检对象(面试成绩相同的,则加试面试,以加试面试成绩从高分到低分确定体检对象)。

1、招聘单位、岗位、资格条件等祥见《2019年永丰县事业单位高层次人才招聘岗位表》(附件1)。资格条件中的年龄、学历、资格证等计算截止时间为2019年9月30日。

吉安市人力资源和社会保障局网和永丰县人民政府网发布招聘信息。

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(三)资格审查

对网上报名成功的考生将电话通知资格审查时间,考生在规定时间携带报名材料的原件及复印件、近期同底正面免冠彩色照片3张到永丰县人社局人事人才股(永丰县人力资源市场四楼)进行资格审查。资格审查后,不符合条件的考生取消面试资格。资格审查合格者发放准考证。

1.报名时间:本次高层次人才招聘报名时间自公告发布之日起截止至2019年11月30日,根据报名情况于2019年9月下旬和12月组织招聘考试。9月招聘录满的岗位将在永丰县人民政府网发布公告,不再接受报名。

五、待遇

2019吉安市永丰县事业单位高层次人才教师招聘13名公告

 2019-09-09 09:26 江西教师网 [您的教师考试网]

坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

三、招聘单位、岗位及专业分类

(五)体检

永丰县事业单位高层次人才招聘

责任编辑:大白

(1)《永丰县招聘事业单位高层次人才报名表》(附件2);

(一)发布招聘信息

  点击下载>>>  

除享受国家规定的事业单位工作人员工资福利待遇外,同时符合永丰县委、县政府《关于印发〈关于深化人才发展体制机制改革暨实施“永丰英才”计划的若干意见〉的通知》(永发〔2019〕2号)人才类别的,可以由用人单位提出申请,经人才评审认定委员会认定后,按相应层次人才类别享受相关待遇。试用期满考核优秀且符合相关要求的,可直接任命为科室负责人。

一、招聘原则

永丰县事业单位招聘高层次人才报名表.doc

用微信扫描还可以

(四)考核

2.咨询电话:0796-2511709(县人社局人事人才股)

(2)身份证、毕业证、学位证、学信网学历查询证明(登录查询并打印含二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》);

2.当岗位实际面试人数只有1人时,该考生面试成绩必须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分,方可入闱体检;当岗位实际面试人数大于1人且小于或等于招聘计划数时,其中面试成绩排名该职位末位的考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分,方可入闱体检。

2、专业分类按江西省人社厅赣人社发〔2012〕86号文件执行(祥见附件3)。

(七)公示、聘用

考察主要对拟聘人员思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩以及有无违法违纪等情况进行考察。考察不合格的,取消聘用资格。

2.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;

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