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Hot spot 特別推薦
動漫店人員管理
31
May
May
動漫奶茶店員工素質禮節的培養
動漫奶茶店 員工素質禮節的培養 一、動漫奶茶店員工應有熱情會應變 作為一名動漫奶茶店員工首先要熱愛本職工作，工作態度積極，具有服務意識，同時還要熟練掌握菜單及各動漫主題飲品與甜品之間搭配，以及新推出的或著是有特色的動漫產品，適時推薦給顧客。 面對顧客，...
23
May
May
動漫主題奶茶加盟店如何招聘店員
動漫主題奶茶加盟店如何招聘店員 開 動漫主題奶茶店 老板應該如何招聘員工?創業投資者開動漫主題奶茶加盟店應當怎樣招聘職工，而職工招進來之后又該怎樣管理?怎樣發薪酬，這都涉及到一系列的問題。下面AA國際動漫加盟總部經營專家就來為您講一講開動漫主題奶茶店老板應...
09
Oct
Oct
動漫店怎樣招聘優秀店員？
動漫店怎樣招聘優秀店員？ 一虎勢單，眾鳥遮日， 動漫店 越來越多的顧客，動漫加盟店長作為社會精英群體有時也會手忙腳亂。為了擴大動漫店的經營規模，招收幾名得力助手是關鍵。怎么為動漫店招收優秀店員，AA國際動漫來詳細解析。 崗位解析 動漫加盟店的店員有不同的職...
01
Dec
Dec
動漫店招聘員工的時機
正如前面所說的，動漫店加盟者應當對動漫店人力資源結構進行合理的規劃，包括長期、中期和短期。那么動漫店加盟者在招聘員工時，也應當遵循動漫店在人力方面的規劃，從而正確地選擇招聘時機。 招聘時機的選擇應當在以下一種情況下進行確定。 第一，動漫店優秀人員的人...
14
Nov
Nov
優秀動漫店長的素質構成
優秀的動漫店長應該在店員的配合下，很好地完成動漫連鎖店規定的銷售及利潤目標，同時能夠在目標商圈內進一步穩固品牌的知名度和美譽度。因此，AA國際動漫提出的以下九大特質是成為一名優秀的動漫店長應當具備的。 （一）善于捕捉動漫流行趨勢 動漫周邊產品與一般日用...
24
Sep
Sep
動漫店怎么對店員進行培訓
動漫店怎么對店員進行培訓 培訓店員是動漫店經營管理中重要的組成部分。如果動漫店員工愛崗敬業、聰明能干，這將會是動漫店巨大的無形資產，會給動漫店帶來滾滾財源。那么動漫店加盟者如何對店員進行系統的培訓呢?下面是AA國際動漫帶來的相關知識。 1．動漫周邊產品專...
09
Jun
Jun
動漫店店員管理問題講解
如今動漫周邊行業的快速發展已經讓很多投資者關注到了動漫店這個項目。那么開一家動漫店怎樣才能做到生意好呢？AA國際動漫通過總結一些店主的經驗，得出了很多關于動漫店加盟的經驗。成功運營的關鍵是加強內部管理。這就要求動漫店店主掌握一定的方法了。下面就給大家...
19
Dec
Dec
動漫店店長如何發揮好自己的職責
現在，AA國際動漫店一般都設有專職負責管理店務的店長，但是不少動漫店往往存在這樣一個現象：店長除了做些瑣碎的事，其它時間則無所事事；并非是動漫店的方方面面做得很妥當，等老板發現一些問題并提醒動漫店長，店長或是內心不以為然、消極對待、怕麻煩而沒有作為，...
30
Jul
Jul
動漫店店員管理訣竅簡述
動漫店店員管理訣竅簡述
作為動漫加盟店的主管人，首先要明確自身管理職責，從大的方面可以分為三塊管理內容，動漫店商品管理（貨品管理）、動漫店店務管理、動漫店店員管理（績效管理）。很多動漫店長因其是非專業出身，缺少動漫店管理經驗，沒有明確自身職責，也有...
08
Apr
Apr
動漫店管理如何管理好有能力的人
動漫店管理如何管理好有能力的人
真正的AA國際動漫店領導人，不一定自己能力有多強，只要懂信任，懂放權，懂珍惜，就能團結比自己更強的力量，從而提升自己的身價。相反許多能力非常強的人卻因為過于完美主義...
08
Apr
Apr
動漫店如何提升員工的能力
動漫店如何提升員工的能力
在動漫行業，太多動漫店不敢在員工身上投資，怕員工不行，又怕培訓后員工跑掉，白搭進往培訓費。這實在是一種對自己企業不負責任的態度。沒有好的員工，哪里有好的企業。沒有好的企...
04
Jan
Jan
動漫店如何進行客戶管理和維護
動漫店如何進行客戶管理和維護
客戶管理與維護則側重在店面的長期維護，有一句話，開店容易守店難，有些朋友開店的時候雄心萬丈，但開了不到兩個月就開始打退堂鼓。這有兩方面的原因，一方面是前期的準備工作沒有做好，另一方面是后期的客戶管理工作沒有做好。建議每個...
07
Nov
Nov
巧破動漫店促銷員招聘難的問題二
巧破動漫店促銷員招聘難的問題二
面對這一動漫店促銷員招聘難的現狀，太多動漫店擠盡了腦汁，他們有的奔走于辦公地點與人才市場之間，有的冒著被城市環保職員開罰單的風險，在大街小巷廣貼招聘海報，有的甚至于連目前最先進的招聘方式都運用上了，上網在當地的...
